We design viable organizations for the digital age.
Der digitale Wandel ist Realität – immer komplexer, schneller, intensiver. Unternehmen benötigen eine dynamikrobuste Organisation, um die neuen Herausforderungen mit innovativen Produkten, Lösungen und Geschäftsmodellen zu begegnen. Wir begleiten sie dabei – mit Kompetenz, Herzblut und Umsetzungsstärke.
Wir begleiten ambitionierte Kunden, die etwas bewegen wollen. Mehr Orientierung, Ordnung, Agilität, Lebendigkeit und Leidenschaft – das können Sie von uns erwarten. Seit 2001 haben wir über 100 Strategie- und Organisationsprojekte durchgeführt. Die funktionierende Organisation ist unser Ziel.
Unser ganzheitlicher Beratungsansatz gründet auf jahrelanger Praxiserfahrung und moderner Systemtheorie
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Strategie
Klare Ziele und strategische Prioritäten, einfach und verständlich dargestellt – darauf konzentrieren wir uns in der Strategiearbeit mit unseren Kunden. Wir wenden hierbei die OKR Methode an (objectives & key results).
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Organisation
Wir begleiten anspruchsvolle Lern- und Veränderungsprozesse – hin zu mehr Lebendigkeit, Agilität und Effizienz. Dabei nutzen wir fundierte Systemtheorie, um dynamikrobuste Organisationen zu gestalten. Immer im Fokus: Die funktionierende Organisation.
3
Zusammenarbeit
Wertschöpfung in Unternehmen entsteht vor allem durch gute ZUSAMMENARBEIT. Wir implementieren die Collaboration Tools des Marktführers Atlassian, um Verbesserungspotenziale in Unternehmen rasch und nachhaltig zu realisieren. Klare Strategien, Prozesse und Strukturen, Überblick über alle laufenden Projekte und Aufgaben, transparentes Wissens- und Ideenmanagement – so gelingt die Transformation hin zu mehr Lebendigkeit, Agilität und Effizienz.
